成人学历提升报考院校

 学历不高怎么办？工作条件越来越严格，为此着急的你，努力提升技能还不够，还需要一张证书，你只要去抓住机会，披荆斩棘，获得毕业证书意味着你有了更多的机会。

  成人学历提升大致可以分为4种，分别是成人高考、远程教育、电大和自考。 具体参考如下：

  1、省钱省事：成人高考>远程教育、电大；

  2、学习知识：自考>远程教育>成人高考；

  3、轻松入学：远程教育=电大>成人高考；

  4、快速毕业：远程教育=电大>成人高考>自考；

  5、稳妥毕业：远程教育=成人高考=电大>自考；

  6、学校名气：远程教育>电大>成人高考。 在职人员如何提升学历？成人学历提升报考院校

怎样提高自己的学历？

想提升学历的人员可以通过高考，成人高考，自学考试，网络教育（远程教育），**广播电视大学（国家开放大学）提升学历。如有意向的考生可以咨询京科教育老师。

高考：如果你是一个高中生，那么提高学历的办法就是考大学了。这个是你人生的一个重要转折点，一定要好好把握。

自考：高等教育自学考试是个人自学和国家考试相结合的高等教育形式，是我国社会主义高等教育体系的重要组成部分。是贯彻宪f鼓励自学成才的有关规定，造就和选拔德才兼备的专门人才，提高全m族的思想道德素质和科学文化素质，以适应社会主义现代化建设的需要。”

鹤壁远程教育专升本学历学历提升都有哪些专业？

成人教育学历有什么用处

成人教育学历用处极为广f，获取成人教育毕业证书可以人事部门改g，考公务员，考研，评职称，考资格证书，积分落户方等。

成人教育学历有什么用人事部门改g创新

很多企业(特别是在是党政机关和机关事业单位)选拔干部、竞聘领导干部基础标准全是大学本科左右学历，即便自身彻底能够 担任，却沒有竞聘资质，机会摆在面前却拿不住，大专下列即便寻找工作中，在之后的工作上升职中也遭遇诸多困难。

报考公务员

(在沒有规定全日制教育的状况下都能够报名)国家公务员工作中平稳，如今很多人 都想干国家公务员，而人事部门要求，公务员职位必须根据公务员国考，如今大部分公务员职位都规定大学本科左右才有资质报名，一般只能农村基层和艰难的岗位交给大专一部分。

考研

获得国家承认的成教大专毕业学历后经两年或两年以上和国家承认学历的成教应届本科毕业生都可以报考研究生。

成考本科学历是评定职称的法定有效文凭，评职称时完全可以用。成考本科学历还可以考资格证书，现在很多注册类的证书对学历有要求，对工作年限有要求，没有大专/本科学历，连报考的资格都没有。除此之外在积分落户方面也是有用处的。

学历意味着机会，很浅显的道理，你肯去努力可是别人不给你机会。比如：如果大专生可以来做描图或添色的工作，而设计工作就很少让他们接触，因为毕竟工作室需要一些繁琐的低技术含量的事情找人去做，每月5000元请的硕士是来做设计的，不是来描图的。而同样，大学生也有很多实践的机会，硕士就更多了，博士基本上就是在工作了。试想一下作底技术含量工作很难有出头的日子，每天只是重复再重复，而高学历的好处是掌握了信息的高d，这就是信息的不对陈。同样高学历可以很方便的接触到精英阶层，掌握信息的主动权，甚至知道行业的走向，可以提前判断。不管是哪种本科，也不管是哪种专业，没有更高一些的学历，人生会失去许多机会。

总之，有个国家承认的本科学历在当今社会无疑很重要，平时看似没有用，当需要学历时再去着手，不仅需要花更多的时间和金钱，重要的是人生的机遇也丧失许多了，所以建议在校专科同学一入校，都应考虑自己该通过哪种途径获取本科，获得本科毕业证、学士学位，找工作就好找一些，人生的机遇就会增加很多。 提升学历有哪几种方式 ？

高中学历怎么升大专学历?

高中学历可以通过成人高考，自学考试，网络教育和**广播电视大学提升大专学历，报考成人高考，网络教育和**广播电视大学需要具备高中，中专同等文化程度及以上学历，报考自学考试大专没有学历，年龄，种族的限制。

成人高考通过参加十月份的全国统一的成人高等教育考试，然后学院择优录取，并且成人高考还可以分为脱产学习、业余学历以及函授的学习方式。

自学考试，自考是没有入学考试的，是参加报考专业的单科考试，到所有科目合格之后，颁发学历证书，每年都有两次考试，一次z多可以报考四科。

网络教育也称现代远程教育为网络教育，是成人教育学历中的一种。是指使用电视及互联网等传播媒体的教学模式，目前有68所院校被国家认可。

电大的学历是国家承认的国民教育学历，毕业证书由**广播电视大学统一发放，由教育部统一电子注册，属于电大文凭。

初中学历如何提升学历 ？成人学历提升报考院校

如果你自学能力和自制力能力比较强，可以选择自考这种学历提升方式.成人学历提升报考院校

学历较低造成企业危机

由于企业人力资源的发展，基层招聘与上层招聘选择群体不同。招聘的人员结构也不同。基层往往面对学历比较低的人群，上层以高学历为主。

由于教育程度导致上层的高学历会与基层低学历存在偏见，例如从心里存在不好沟通，有代沟，很难打成一片，融入一体，导致组织存在分歧，不利于企业人力资源结构的优化。不符合企业人才成长的要求，很多工作经验丰富、能力优x的人才因为学历低的门槛很难进升。从而对企业丧失信心，离职或怠工。导致企业人才建设受损。

很多基层员工认为个人学历教低，破罐破摔，形成应付、消极的工作价值。不利于企业优胜劣汰的生存模式。很多高层员工在学历方面存在优越感，没有危机感，安逸现状，导致企业上层很难组织优化。很多企业已经形成招聘普工去劳动市场，招聘上层管理去高等学校的人才规划理念。

总结:现在的你可能还在苦恼学历低，悔恨当初因为种种原因没有进入全日制m牌大学，但是根本不用担心，即便你是初中毕业，只要你想提高学历并有为之努力的动力都可以联系我们河南京科教育，欢迎随时来电。。 成人学历提升报考院校

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